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GMC Consulting - Experten für Berufliche Neuorientierung
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Über uns: GMC Management Consulting

Berufliche Neuorientierung: Wir sind Ihre Brückenbauer

Mit langjähriger Expertise, innovativen Ideen und viel Empathie unterstützen wir Fach- und Führungskräfte sowie Spezialisten bei der beruflichen Neuorientierung.

Ganz gleich, ob Sie nach einer Trennungssituation neue Perspektiven suchen oder sich eine passende Position mit nachhaltigem Erfolg wünschen: Wir helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten und Potenziale zu erkennen, eine klare Orientierung zu entwickeln und eine dazu passende berufliche Herausforderung zu finden.

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GMC: Das sind wir

Für Sie schlagen wir die Brücke zwischen alter Tätigkeit und neuen, erfrischenden Chancen. Und darin sind wir seit über 30 Jahren ausgesprochen erfolgreich: Mit uns als leistungsstarke und kompetente Beratungsgesellschaft finden unsere Kandidaten im Durchschnitt innerhalb von sechs Monaten eine neue passende Position. Gehören auch Sie dazu! In unserem Büro in Hamburg oder auch online beraten wir Sie persönlich auf Deutsch oder Englisch und setzen alles daran, dass Sie Ihre Karriere nach Ihren Vorstellungen fortsetzen können.

Unsere Philosophie: Zwischen Berater und Kandidat muss die Chemie stimmen. Daher legen wir enorm viel Wert auf die passende Beraterauswahl. Wir betreuen Sie mit viel Empathie, mindestens 15 Jahren Managementerfahrung in namhaften Unternehmen und ansteckender Leidenschaft. Als eingespieltes Team mit sich ergänzenden Kompetenzen bieten wir einen besonderen Mehrwert für Sie. Mehr über uns finden Sie hier. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Unser Angebot für Sie

Wir sind Spezialisten in der Outplacement Beratung und dem Karriere Coaching. In tiefgehenden, detailreichen Gesprächen erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen, wie Sie sich Ihre berufliche Zukunft vorstellen und wie wir Ihre Stärken und Talente am besten auf dem Arbeitsmarkt platzieren können. Haben Sie Ihr ganzes Potenzial und Ihre damit verbundenen Möglichkeiten erstmal erkannt, sind Sie professionell aufgestellt und auf dem besten Weg zur neuen Position. Wir begleiten Sie zielorientiert in den Markt und Sie kommen zügig mit geeigneten Arbeitgebern ins Gespräch. Was dafür nicht fehlen darf: moderne Bewerbungsunterlagen mit Überzeugungskraft. Diese erstellen wir natürlich gemeinsam. Gleichzeitig bereiten wir Sie auf Gespräche und den neuen Jobeinstieg vor. Befinden Sie sich in einer Trennungssituation, sorgen wir dafür, dass Sie Konflikte und negative Emotionen loslassen, um wieder kraftvoll in die Zukunft schauen zu können.

So einfach ist es

Vereinbaren Sie ein unverbindliches Erstgespräch

  • Terminanfrage senden

    Wir melden uns kurzfristig und stimmen einen Termin ab

  • Unverbindliches Erstgespräch

    Erkennen Sie Ihre Chancen und Möglichkeiten
  • Professionelle Beratung

    Gemeinsam Ihre berufliche Zukunft sichern

  • Langjährige Erfahrung

    Seit 1992 sind wir zu 100 Prozent spezialisiert auf Outplacement und die berufliche Neuorientierung von Fach- und Führungskräften. Wir zählen daher zu einer der leistungsstärksten und erfahrensten Beratungen.

  • Mehr als 3.500 zufriedene Klienten

    Mit unserer Beratung finden unsere Klienten im Durchschnitt innerhalb von sechs Monaten eine neue passende Position. Gehören auch Sie schon bald dazu!
  • Nahezu 100-prozentige Erfolgsquote

    Ihr Erfolg ist unser Erfolg. Wir möchten unsere Kandidaten nachhaltig zurück in den Markt bringen – und das gelingt uns ausgesprochen gut.

  • Individuelle und innovative Beratung

    Bei uns stehen Sie im Mittelpunkt. Unsere Beratung ist individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten: Ihre persönlichen Ziele, Erwartungen und Wünsche steuern den Prozess maßgeblich.

  • Hochqualifizierte Berater

    Alle unsere Berater bringen mindestens 15 Jahre Managementerfahrung in namhaften Unternehmen mit und haben selbst schon einmal eine Trennungssituation mit Outplacement Beratung erlebt. Bei uns sind Sie also in kompetenten Händen!
  • Empathie trifft Leidenschaft

    Wir standen alle bereits an einem sehr ähnlichen Punkt. Unsere Erfahrung erlaubt es uns, besonders empathisch und mit echter Leidenschaft auf Ihre Situation einzugehen.

STIMMEN UNSERER KANDIDATEN

Holger KamphuisHolger Kamphuis
18:02 27 Jun 22
Tolle Unterstützung während einer anspruchsvollen Zeit. Ohne das Team hätte ich den Schritt nicht gewagt. Vielen Dank.
sabine kühlsabine kühl
22:10 31 Mar 22
In einer sehr schwierigen beruflichen Phase hat mir die Beratung extrem weiter geholfen. Ohne Einschränkung kann ich GMC daher nur weiter empfehlen!
Oliver GraboOliver Grabo
11:40 25 Mar 22
Ich arbeite bereits seit vielen Jahren mit GMC und Herrn Fehling zusammen. Ich kann die professionelle Unterstützung in Trennungsprozessen nur empfehlen. Das Feedback von ausscheidenden Mitarbeitern war immer positiv.
Gerhard EllerGerhard Eller
16:55 18 Mar 22
Eine ausnehmend seriöse, professionelle und persönliche Beratung. Ich empfehle GMC gerne, weil ich weiß, dass die Kandidaten genau die Aufmerksamkeit und den Response kriegen den sie für eine gelungene Neupositionierung brauchen. Das gewohnte Netzwerk der Kandidaten fällt leider in der Orientierungsphase fast immer aus, oder - schlimmer - es gibt "Störsignale" oder wenig hilfreiche Hinweise. GMC Beratung ist m.E. gut investiertes Geld für alle Beteiligten!
Alexander ReimannAlexander Reimann
16:45 21 Mar 21
Völlig unerwartet Arbeitsplatz weg! Kündigung durch AG. Phase mit "Auf´s und Ab´s". Erst nach ein paar Monaten war ich bereit für ein Outplacementprogramm.Nach Überprüfung unterschiedlicher Angebote überzeugte mich das Konzept vom GMC Management Consulting. Das mulmige Gefühl beim ersten Termin wandelte sich schnell in eine vertraute Zusammenarbeit, bei der Offenheit, Zuhören und ehrliches Feedback selbstverständlich waren.Das gesamte GMC-Team habe ich als tolle, kleine Mannschaft kennengelernt, die aufrichtig unterstützen will. Es heißt: Blick nach vorne richten, gleichwertig sein und sich nicht minderwertig fühlen, unermüdliche Hilfe bei der Jobsuche.Fazit: ich kann GMC uneingeschränkt weiterempfehlen. Tolle Firma!
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